NEWS
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2024.06.05
【パナソニック インダストリー株式会社】導入事例インタビューを公開いたしました
「部長・課長100名を対象としたコーチング支援」を導入いただいているパナソニック インダストリー株式会社の導入事例インタビューを公開いたしました。 これからの組織づくりと人事の在り方、そこにコーチングがどう影響するのかについて、梅村様(常務執行役員、CHRO)と黒木様(人事戦略統括部 人財開発部 部長)にお話を伺いました。 記事は以下よりご覧いただけます。 「パナソニック インダストリーに聞く、これからの組織づくり。挑戦できる企業風土づくりにおけるコーチングの役割とは」 https://forbiz.mento.jp/case/view/tjyspnmN
2024.05.29
五月病の季節に「新任管理職のあるあるお悩みチェックリスト」を公開いたしました
5月29日を「コーチングの日」として、五月病の季節にコーチングテーマとしてよく扱われる「新任管理職のあるあるお悩みチェックリスト」を公開いたしました。 さらに、昇進や異動などで新たに管理職に就いた方を応援するため、コーチングセッション1回分(60分、無料)を20名にプレゼントいたします。 mentoはマネジメントコーチを通じて、新任管理職の皆様を応援してまいります。 詳細は下記よりご確認ください。 URL https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000028.000048788.html
2024.04.26
「STARTUP LIGHTS DIVERSITY REPORT 2024」にて、「女性管理職への無償コーチング提供キャンペーン」を紹介いただきました
mentoの「女性管理職への無償コーチング提供キャンペーン」について、フォースタートアップス株式会社の調査レポート「STARTUP LIGHTS DIVERSITY REPORT 2024」(p.16)にてご紹介いただきました。 チャリティキャンペーンに関するプレスリリースは以下よりご覧いただけます。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000048788.html
2024.04.22
ICCサミット「STARTUP CATAPULT」書き起こし記事が公開されました
mento代表取締役・木村憲仁が登壇した、ベンチャー・スタートアップ最大級のカンファレンス「ICCサミット FUKUOKA 2024」(2月20日)のプレゼン書き起こし記事が公開されました。 記事は下記よりご覧ください。 https://industry-co-creation.com/catapult/100913
2024.04.16
「mento for Business」にて、自動要約機能「AIサマリー」の提供を開始いたします
法人向けビジネスコーチング「mento for Business」において、大規模言語モデル(LLM)を活用した新機能「AIサマリー」を追加することをお知らせいたします。 「AIサマリー」は、コーチングのセッション後に自動で要約を作成する機能です。コーチングの振り返りやセッション前の準備になかなか時間を割けない忙しい管理職へ向けて、できる限り手間や負担をかけずに、より効果的にコーチングを活用いただくことを目的に開発いたしました。今後は「mento for Business」の基本機能の1つとして、既存クライアント企業さまより順次提供を進めていく予定です。 詳細は下記よりご確認ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000048788.html
2024.03.28
「mento for Business」にて、「スタートアップCxO向けキャンペーン」を開始いたします
法人向けビジネスコーチング「mento for Business」において、スタートアップ企業の経営層へ向けたコーチング支援「スタートアップCxO向けキャンペーン」を開始いたします。 「スタートアップCxO向けキャンペーン」は、CEO・COO・CTOをはじめとするCxOが抱える悩みに伴走し、事業成長を支援するコーチングプログラムです。従来のエグゼクティブコーチングは高価で、スタートアップ企業にとっては導入・継続が難しい側面がありましたが、mentoではプラットフォーム運営の知見とノウハウにより、エグゼクティブコーチングを受け放題にてご利用いただけます。 さらに、6月末までにご契約いただいた企業さまには、初期費用無料の特別キャンペーン価格にてご提供いたします。詳細は下記よりご確認ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000048788.html
2024.03.27
『マイナビニュース』『ITmedia』に代表・木村の登壇イベント記事が掲載されました
mento代表取締役・木村憲仁がリクルート主催のイベント「PdM Days」に登壇した際のレポート記事が公開されました。 未来の「当たり前」を創り出すには? 多彩なプロダクトマネージャーの思考を学ぶ“PdM Days”の会場へ潜入!(マイナビニュース) https://news.mynavi.jp/kikaku/20240322-2906133/ 「PdMのための」大型イベントで語られた、プロダクトづくりの面白さ(ITmedia) https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2403/28/news006.html
2024.03.08
【国際女性デー】女性管理職264名に無償コーチングを提供いたします
3月8日の国際女性デーにあわせて、264名の女性管理職に無償コーチングを提供するチャリティキャンペーンを実施いたします。 管理職にまつわる悩み、ライフイベントにまつわる悩み、女性管理職に対するバイアスから生まれる悩みなど、複雑化する女性管理職の悩みに対し、コーチングセッション1回分(60分)を無償提供いたします。所属コーチへ協力を募ったところ、45名のプロコーチが賛同し、264名への無償提供を実現できる体制が整いました。応募期間(2024年3月8日〜15日)にお申し込みいただいた女性管理職の中から、応募数が上回った場合には抽選にてご提供いたします(性自認が女性の方も対象に含まれます)。 今後もmentoでは、すべての人が自分らしく夢中に生きることを“ふつう”にしていける取り組みを進めてまいります。 詳細は下記よりご確認ください。 URL https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000048788.html
2024.02.19
『ダイヤモンド・オンライン』に代表・木村の寄稿が掲載されました
『ダイヤモンド・オンライン』にmento代表取締役・木村憲仁の寄稿記事が掲載されました。 コーチング研修帰りの上司がハマりやすい傾聴の落とし穴と、傾聴で失敗しないためのポイントを紹介しています。ぜひご覧ください。 「コーチング研修帰りの上司が、部下から嫌われるワケ…「1on1」「傾聴」の大誤解」 https://diamond.jp/articles/-/338671
2024.02.07
ICCサミット「STARTUP CATAPULT」に代表・木村が登壇いたします
ベンチャー・スタートアップ最大級のカンファレンス「ICCサミット FUKUOKA 2024」にて開催されるプレゼンテーションプログラム「STARTUP CATAPULT スタートアップの登竜門」に、mento代表取締役・木村憲仁が登壇いたします。起業家11名のうちの1人として、2月20日(火)9:15~より登壇予定です。 詳細はこちら https://industry-co-creation.com/news/98564
2024.01.24
『SalesZine』にmentoの記事が掲載されました
2023年12月12日にmentoが開催したウェビナーをもとに、サイバーエージェント常務執行役員CHO・曽山哲人氏とmento代表取締役・木村憲仁の対談記事が『SalesZine』に掲載されました。 記事は以下よりご覧ください。 「問いかけ」で可能性と実力を引き出す! CA曽山氏が語る圧倒的な成果を出す営業マネージャーのスタイル https://saleszine.jp/article/detail/5474
2024.01.16
「mento」新年の割引キャンペーンのお知らせ
コーチングサービス「mento」は、ビジネスパーソンの新年のスタートダッシュを応援するキャンペーンを実施します。1月16日〜1月31日の期間において、初回にお試しで実施している60分のコーチングセッションを通常時の40%OFFである3,300円(税込)にてご提供します。 詳細は下記よりご確認ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000048788.html
2022.04.06
資金調達ならびに社名変更のお知らせ
株式会社ウゴクは3/31付で資金調達を行いました。併せて社名を株式会社mentoへ変更いたしましたので、お知らせいたします。 詳細は下記よりご確認ください。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000048788.html